一本《現代漢語》，發行30多年，增訂至第六版，累計刊印800余萬冊，影響了無數學子。該書由我國著名語言學家廖序東先生主編，廖先生也是這所學校中文系元老。
它是江蘇省人民政府和教育部共建高校，是江蘇高水平大學建設高校，它是江蘇師范大學。
這幾年，江蘇師范大學不斷打破記錄，一路向前。2017年，獲國家基金項目94項，其中社科基金重大項目3項，位列全省第二位。自然科學基金總數70項，創歷史新高。2018年，獲國家級教學成果獎7項。其中高等教育類成果榮獲二等獎1項；基礎教育類成果榮獲一等獎2項，二等獎4項，創歷史新高。2019年，US News “全球最佳大學”排行榜顯示，江蘇師范大學位列內地高校109位，國際排名較2018年上升65個位次。
整體實力的提升，離不開學科實力的發展。江蘇師范大學現有6個省優勢學科、12個省重點學科，數量居全省前列。化學、工程學科進入ESI排名前1%，21個學科入榜上海軟科2018“中國最好學科排名”。有創新，才有突破。中國語言文學在文理工多學科交叉為鮮明特色的神經語言學領域開創全國之先河，教育學榮獲國家教學成果一等獎，統計學、生物學、光學工程等學科在多領域發揮優勢，起到引領作用。
而實力的提升和突破，更離不開人才的集聚。學校積極實施人才強校戰略，現有專任教師1614人，教授309人、副教授543人，高級專業技術職務教師比例達到52.8%，專任教師中博士占比56.7%，具有海外研修經歷教師比例41%。
目前學校有“長江學者”“萬人計劃”專家等國家級高層次人才項目獲得者12人；入選創新人才推進計劃“中青年科技創新領軍人才” 1人；雙聘院士量級人才11人，“長江學者”、國家“杰青”量級人才50人，江蘇特聘教授11人；省“雙創計劃”人才15人，“江蘇省有突出貢獻的中青年專家” 14人，“江蘇省高校教學名師”4人，省“六大人才高峰”人才27人；入選省“333高層次人才培養工程”124人，入選省“青藍工程”161人；有國家級省級教學科研團隊20個。
為了更快實現更高水平發展，江蘇師范大學歡迎具有博士學位的高層次人才加盟，共謀事業發展。
0 1
招聘對象及條件
（一）特聘教授
1. 特聘教授A類
諾貝爾獎獲得者，國內外院士，中國社會科學院學部委員，或與上述人才水平相當的著名學者。
2. 特聘教授B類
國務院學位委員會學科評議組召集人，教育部各專業教學指導委員會主任委員，教育部社會科學委員會主任委員，國家“萬人計劃”杰出人才，或與上述人才水平相當的知名學者。
3. 特聘教授C類
國家“千人計劃”創新創業人才，國家“萬人計劃”領軍人才或教學名師，“長江學者”特聘教授，“百千萬人才工程”國家級入選者，中科院“百人計劃”入選者，“國家杰出青年科學基金”獲得者，江蘇省“333工程”第一層次入選者，國家自然科學基金委和社科基金委學科評審組成員，國務院學位委員會學科評議組成員，教育部社會科學委員會委員，或與上述人才水平相當的知名學者。
4. 特聘教授D類
國家“千人計劃”青年項目入選者，國家“萬人計劃”青年拔尖人才，“長江學者”青年學者項目入選者，國家優秀青年基金獲得者，或與上述人才水平相當的杰出人才。年齡一般不超過45周歲。
5. 特聘教授E類
江蘇特聘教授，江蘇省“雙創人才”入選者，江蘇省教學名師，江蘇省杰出青年基金獲得者，或與上述人才水平相當的杰出人才。年齡一般不超過50周歲。
6. 特聘教授F類
國內人才一般應是具有博士學位的博士生導師，多次主持國家級科研項目或獲得國家級科研獎勵，在本學科高水平期刊上發表過系列學術論文；或具有相當水平的境外學者。年齡一般不超過50周歲。
（二）教授
一般應具有博士學位，主持過國家級科研項目或獲得過國家級科研獎勵，在本學科核心期刊上發表過多篇高水平學術論文，勝任核心課程講授任務。年齡一般不超過45周歲。
（三）博士
1．A類博士
年齡文科一般不超過40周歲，理工科一般不超過35周歲，并滿足下列條件之一：
（1）世界前200強高校的博士、博士后( 參照THE/QS/USNEWS/ARWU世界大學排名）；
（2）文科、藝術和體育類博士一般至少應在學校認定的特A類期刊上發表論文1篇（以《關于實施2017年度人文社會科學科研獎勵的通知》（社發〔2018〕26號）規定為準）。藝術和體育類博士，如理論成果不符合上述規定，經學科專家組審議，認定其實踐能力突出，綜合水平已達到相同或相近水平；
（3）理工科博士一般應在本學科SCI一區發表論文1篇或在二區發表論文2篇（以中國科學院文獻情報中心期刊分區表大類分區為準）。工科博士，如理論成果不符合規定，但有較強的研發能力和較突出的研發成果及企業工作經歷；
（4）獲得省級以上級別優秀博士論文。
2．B類博士
（1）原則上應在本學科核心刊物上發表論文3篇及以上，勝任核心課程講授任務。
（2）年齡文科一般不超過40周歲，理工科一般不超過35周歲。
（3）具有海外學習經歷者優先。
0 2
引進待遇
（一）特聘教授：待遇面議
（二）教授、博士
（圖片來源：青塔）
0 3
崗位需求
（圖片來源：青塔）
0 4
簡歷投遞及聯系方式
（一）簡歷投遞方式
1.請使用IE瀏覽器登陸：http://rczp.jsnu.edu.cn/
（或http://202.195.67.42:9080/）投遞簡歷。
2.將簡歷發送至相關單位電子郵箱。
（二）人才工作辦公室聯系方式
1.通訊地址：江蘇省徐州銅山新區上海路101號
2.郵編：221116
3.電話：0516-83500204
4.聯系人：常老師、王老師、景老師
5.Email：[email protected]
